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  • 【人才招聘】商务经理(待遇年薪30万) 22名、消防检测工程师、职业卫生评价师、消防检测工程师、安全评价工程师、职业卫生评价师、库管员、市场营销部经理助理
  • 来源:   作者:   点击:【251】 时间:2019-1-15 11:51:52
  • 招聘简章

    【人才招聘】商务经理(待遇年薪30万)  22

    岗位职责:

    1、以区域内客户为重点,独立开展市场业务;

    2、建立健全区域内的客户信用管理体系;

    3、负责本区域大客户销售合同的谈判与签订;

    4、负责本区域销售数据统计分析和回款管理;

    5、分解本区域年度工作目标,执行绩效考核奖惩制度;

    6、完成所在区域内的销售推动和业绩目标。

    7、区域划分:酒泉嘉峪关区域3人,兰州区域2人,金昌张掖区域1人,庆阳平凉区域2人,白银定西临夏区域4人,天水陇南甘南区域4

    8、行业区分:电力行业3人,交通及管道运输行业3人。

    任职要求:

    1、工作严谨、坦城正直、吃苦耐劳,有强烈的上进心和事业心;

    2、性格外向,反应敏捷,有亲和力,具有较强的表达能力、沟通能力和执行能力;

    3、具备较强的市场分析和营销拓展能力,能独立开展业务;

    4、具有一定的人脉资源与良好的客户服务意识,可常驻业务所在区域;

    5、二年以上相关工作经验,有安全、职业卫生、环保、社会稳定风险分析、消防检测评估等相关行业从业经验者优先。

     

    【人才招聘】消防检测工程师

    岗位职责:

    1、完成公司交办的各项消防检测与消防评估、维保工作;

    2、对消防设备进行正常的维护管理,保证设备完好;

    3、按时按质完成消防检测等报告的编制工作;

    4、积极参加公司及部门组织的培训工作与集体活动;

    5、整理归档原始纪律等数据资料。

    任职要求:

    1、吃苦耐劳、能够适应出差工作;

    2、具备相应的工作经验或能力;

    3、具有较强的团队意识,能够积极配合与协助他人完成工作;

    4、具有消防施工、检测、维保及设备调试等工作或者相仿工作相关经验;

    5、具有消防员操作中级证书者优先。

    【人才招聘】职业卫生评价师

    岗位职责:

    1、完成职业卫生评价及检测项目的现场勘查、现场检测工作;

    2、负责职业卫生评价及检测项目的报告编制;

    3、积极参加公司及部门组织的培训工作与集体活动。

    任职要求:

    1、本科以上,公共卫生专业、环境工程、化工和安全工程及相关专业,从事评价工作一年以上;

    2、熟练使用Word、Excel等办公软件,会CAD、PS等软件;

    3、具有优秀的中文书写能力、表达能力;

    4、要有良好的团队精神、敬业精神,有良好的沟通、协调能力;

    5、责任心强,工作细致、稳重、踏实、耐心。有良好的学习精神;

    6、具有良好的适应能力,能在压力下工作;

    7、具有职业卫生技术人员资格证书优先考虑。

    【人才招聘】市场营销部经理助理

    岗位职责:

    1、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系;

    3、跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议;

    4、负责公司新业务的开拓、研发,试验性业务的开拓、研发;

    5、配合总经理处理外部公共关系,参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作;

    6、协助总经理安排各项高层会议的日程与议程,撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要;

    7、撰写总经理的有关报告、文件,安排总经理的各项工作时间,配合出差及招投标项目;

    任职要求

    1、形象好、气质佳,有责任心,抗压能力强,能够适应加班及出差工作;

    2、行政管理、企业管理、市场营销等相关专业本科以上学历;

    3、具备较强的市场分析能力和营销拓展能力,能独立开展业务;

    4、性格外向,有较强的组织、协调、沟通能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力;

    5、良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正;

    6、熟练掌握各类电脑办公软件有技术咨询服务行业工作经验者优先

    【人才招聘】安全评价工程师

    岗位职责:

    1、项目现场技术核查,收集相关资料,信息等工作;

    2、根据报告要求编写安全评价报告,核查统计分析报告;

    3、参加相关专家技术会议,论证会议,为公司的业务提供技术支持;

    4、完成技术方面的其他相关工作。

    任职要求

    1、本科及其以上,硕士及三好学生、学生干部和有工作经验者优先;

    2、水利工程、水利机电、安全工程、应用化工、油田开采等相关专业;

    3、有一定的安全现场工作经验;

    4、能够出差,有一定的沟通和文笔能力;

    5、工作较为细致较强的责任心。

    【人才招聘】库管员

    岗位职责:

    1. 负责库房物品安全问题(防火、防盗、防潮、防损)。

    2. 低值易耗品的入库验收、装卸、搬运、码放,保证库房的整洁有序,并按物品要求进行保管。

    3. 做好所有物品的入库、出库、领用及归还的台账(电子版,手工版)工作,并做好所有物料的出、入、存的年、季、月统计。

    4。 熟悉公司采购及物流相关制度、规定,严格执行出入库手续

    5. 针对公司库房管理学会分析,发现问题并提出可行性建议。

    6. 负责归还设备的完整性和功能性检查,完好才能入库。

    7. 对归还设备进行相应的维护和保养,对库房所有的设备每月进行不少于一次检查其功能性的维保。

    8. 根据公司规定的最低库存及时进行报备。

    9. 每月实物盘存,做到账账相符,账实符合。

    10. 协调,帮助其他岗位工作,完成上级交办的任务。

    任职要求:

    1. 中专以上学历。

    2. 有相关工作经验。

    3。 熟悉库房工作流程。

    4. 熟练使用办公软件,具有基本的网络知识。

    5. 具有较强的判断 和执行能力,良好的人际沟通能力。

    6。 对每次维修项目购进的设备进行登记和管理。并且对维修人员现场购买使用未经库房领用的材料等及时联系当事人走入库、出库流程。

    7。 统计每个维修项目剩余材料情况,将材料归类存放,坚持节约成本和不浪费的原则尽量协调用于其他项目。

    【人才招聘】职卫业务主管

    岗位职责:

    1.负责公司内部所有职业卫生项目的全部管理工作;

    2。负责所有职业卫生项目的核对、汇总、报表出具及开票工作;

    3.负责所有职业卫生项目的收款单录入;

    4.负责所有职业卫生项目的报告的收发及登记工作;

    5.负责对接所有职业卫生项目评审会报销工作;

    6.配合出差及招投标项目。

    任职要求:

    1、熟练使用电脑办公软件,有招投标相关工作经验优先;

    2、能适应加班和出差;

    3、对兰州市内交通熟悉,有驾照者可以独立驾驶者优先;

     

     

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